Szkolenia na zamówienie

Szkolenie okresowe obejmuje zakres określony rozporządzeniem. Bywa jednak, że zakład ma problem, którego ten zakres nie dotyka — powtarzające się zdarzenia przy jednej operacji, wdrożenie nowej technologii, przejście na nowy park maszynowy, wejście podwykonawców na teren.

W takich sytuacjach budujemy program od zera, pod konkretną sytuację.

• Bezpieczna obsługa konkretnej maszyny lub linii technologicznej
• Praca z substancjami chemicznymi występującymi w zakładzie — na podstawie kart charakterystyki
• Prace szczególnie niebezpieczne i zasady wydawania zezwoleń
• Współpraca z podwykonawcami i koordynacja BHP na terenie zakładu
• Postępowanie w sytuacjach awaryjnych według procedur klienta
• Obciążenie psychospołeczne i czynniki stresogenne
• Ergonomia stanowisk po zmianie organizacji pracy

1. Rozmowa o problemie. Czego dotyczy trudność i co już próbowaliście zrobić.
2. Wizyta w zakładzie. Oglądamy stanowiska, których szkolenie dotyczy. Program napisany zza biurka zwykle mija się z rzeczywistością.
3. Przegląd dokumentacji. Ocena ryzyka, instrukcje, rejestr zdarzeń potencjalnie wypadkowych — to najlepszy materiał dydaktyczny, jaki istnieje.
4. Program do akceptacji. Przedstawiamy zakres i czas trwania przed realizacją.
5. Szkolenie i dokumentacja. Zaświadczenia i rejestry zgodne z wymogami.

Szkolenie na zamówienie nie zastępuje szkolenia okresowego ani wstępnego. Jest ich uzupełnieniem — dotyczy zagadnień wykraczających poza ramowy program albo omawia je głębiej, niż pozwala na to standardowy czas.